Podobnie jak wielu ludzi sukcesu, wierzę w stawianie osiągalnych celów i realny plan.
W oparciu o cele, spójność i wiarygodność opracowałam program rozwoju przedsiębiorczości i kariery HumanBrand®, który co mnie bardzo cieszy, pomógł już wielu osobom.
Marzenia nie są niczym złym, lecz mam do nich podejście praktyczne – uważa Richard Branson, światowy lider przedsiębiorczości – nie marzę o rzeczach, które są niemożliwe. Stawiam cele, a potem szukam drogi, by je osiągnąć. Wszystko to, co robię w życiu, chcę robić dobrze, wkładając w to całe swoje serce.
Wszystko rozpoczyna się i rozgrywa w naszej głowie.
Wiele osób toczy walkę ze sobą, zmuszając się każdego dnia do wstania z łóżka. Dzieje się tak, gdy nie czują sensu swojej codziennej pracy, są niedoceniani i niespełnieni. Co w takich okolicznościach robić?
Grunt to przejąć stery odpowiedzialności za bieżącą sytuację. Ona zależy wyłącznie od nas. A dokładniej od tego jak ją postrzegamy i oceniamy. Jeśli wierzysz, że wszystko już za tobą i nić dobrego nie czeka cię już w życiu, to masz rację. Podobnie masz rację, jeśli mimo chwilowych przeciwności, postrzegasz życie ciekawym i pełnym dobrych chwil.
Każdy z nas jest odpowiedzialny za własne życie.
Jeśli odpowiadamy za własne życie, to także to zawodowe. Największą pomyłką jest obarczanie nim i ewentualnymi niepowodzeniami innych ludzi.
Czas dorosnąć do nowej postawy. Dlatego kolejnym krokiem w procesie zmiany, jest dokładne określenie punktu, w którym się znajdujesz. Następnie przyjrzenie się jemu i… wyznaczenie nowego, własnego i realnego celu zawodowego!
Czym cechuje się wartościowy cel?
Własny cel, powinien być poparty jasną wizją tego, co ze sobą niesie. Jaką korzyść przyniesie tobie i w jaki sposób zadziała na bliskich, otoczenie zawodowe i szerzej… świat. Jeśli jest autentyczny i użyteczny, zwiększasz prawdopodobieństwo, że po drodze dołączą do ciebie ludzie, którzy będą cię rozumieć i wspierać.
Mam ambitny cel i co dalej?
Czasami pozostajesz w komfortowej strefie marzeń tylko dlatego, że nie wiesz jak się zabrać do realizacji swoich pomysłów czy marzeń. Zachęcam – zrób pierwszy krok – zapisz konkretny cel z realną datą jego realizacji. Wypisz i sukcesywnie uzupełniaj wszystkie działania pozwalające go urzeczywistnić. Stwórz własny realny plan. Rozważając zmianę stanowiska, zatrudnienia czy uruchomienie działalności gospodarczej – uwzględnij przestrzeń i czas na uzupełnienie wiedzy, praktykę i zdobycie nowych doświadczeń, jeśli są niezbędne .
Czym jest kilka lat przeznaczonych na realizację upragnionego celu. W szczególności w zestawieniu z perspektywą kilkudziesięciu lat życia w poczuciu niespełnienia i bezsensu.
Jasny cel jest punktem wyjścia w osobistej przedsiębiorczości i przywództwie. Równie ważna jest także przemyślana komunikacja celu i informowanie otoczenia o tym kim jesteś, dokąd zmierzasz i co masz do zaoferowania. Żeby mogła ona odnieść oczekiwany rezultat, powinna być dobrze zaplanowana. Jej kolejne działania rozpisz w postaci strategii własnej marki, w najprostszej postaci, tj. w punktach lub tabelce.
Zachęcam do działania w miejsce narzekania 🙂
Za Richardem Bransonem powtarzam: Zaryzykuj – zrób to! lub: Podejmij wyzwanie – zrób to!
W programie rozwoju marki personalnej, osobistej przedsiębiorczości i kariery HUMANBRAND®, dostępnego w wersji testowej na THEBESTJOB.pl w formie intuicyjnego narzędzia online, przygotowałam dla ciebie w jego pełnej opcji FULL Rozwijam Karierę serię prostych ćwiczeń, które pomogą ci przemyśleć i doprecyzować swój cel zawodowy, zgodny z własną pasją i potencjałem. Efektem programu, jeśli przejdziesz go wg wskazówek w całości, będzie wypracowana strategia – zawierająca w szczególności plan kluczowych działań, które pozwolą ci zrealizować założony cel. Napisz do mnie, jeśli jesteś zainteresowany udziałem w badaniu narzędzia HUMANBRAND.
O celach zawodowych przeczytasz również tutaj.
Cytat: 'Zaryzykuj – zrób to!’ Richard Branson – przeczytaj koniecznie.